四十五种人设及背景?四十五种人设及背景介绍!

大惊喜!大惊喜!今天我又带着满满的干货来和大家见面啦!继续和大家分享小说三要素中的人物,上回分享了怎么在小说中塑造人物丰满的形象,今天来看小说人物的多样性!喜欢的亲们,可以开始认真学习啦!定不会让您失望的

●人物的多样性:

1、形象多样性。

外貌,言语,习惯….多种多样,区别描写,不要所有人物千篇一律!

主角邪魅一笑,

反派邪魅一笑,

女主邪魅一.

笑…. 连主角家里的狗都会邪魅一笑!

2、职业(身份)多样性。

不要整本书里的角色,就来自几个行业,或者仅有几种身份。

种类丰富的人物身份设定,会让小说变得丰富多彩( 跟前面说的场景多样性一样的道理)。

举例-:老板,小的可以是早餐店老板、小超市老板、 烤鸭店老板、理发店老板;服装店老板、茶馆老板:

大的可以是煤老板、房地产老板、制药企业老板、IT 企业老板、航空公司老板、金融企业老板、私人银行老板;

比较少出场的有诸如典当铺老板、棺材店老板、屠宰场老板、情趣用品店老板(一看就有故事的那种人) …..

三百六十行,各行各业都可以有老板。书中出现几个身份奇特的老板,可以增加小说的新鲜度,也容易从这些人物身上引出某些剧情。

举例二:职业。还是那句话,我们有三百六十行,不要把书中人物的职业,限制在最前面

常见烂大街的几个行业。

高富帅、白富美看多了,就会失去新鲜感!

不要说书里一有美女出场,不是女白领就是大小姐!

特别是配角,大家可以试试安排一些平时比较少见的职业。

比如平面模特!不管男女,这个身份一出来,不用描述外貌,读者就有一种身材好颜值高的第一印象。

再比如,甜品店的女售货员,这种职业读者一看,就有一种甜甜的感觉。

还有讨债公司的骨干员工,这个啥都不用说,就给人一.种凶恶霸道的印象。

3、性格多样性。

聪明、可爱、豪爽、光明磊落、嫉恶如仇、大公无私、幽默风趣…褒义的形容词,

用在主角或者正面人物身上。

刻薄、 蛮横、虚伪、狂妄自大、目中无人、高高在上、贪得无厌等贬义的性格形容

词,用在反派身上。

斤斤计较、小气、胆小、谨小慎微、内向….

中性的,用在中立人物,或者吃瓜群众身.上。

[敲黑板啦:性格决定角色的行为!不同的性格, 遇到不同的事情,会做出不同的抉择!

[敲黑板啦:性格决定角色的行为!不同的性格, 遇到不同的事情,会做出不同的抉择!

[敲黑板啦:性格决定角色的行为!不同的性格, 遇到不同的事情,会做出不同的抉择!

哈哈,重要的事情说三遍!

切忌行为和性格相互冲突!举例: 善良的主角拒绝见义勇为,色狼看到美女毫不动心,财

迷对发财机会不感…这会好造成人设崩塌。)

4、结局的多样性。

给不同的人物,安排不同的结局。

不要千篇一律的,写成反派都被主角打死,每个人都幸福地生活在一起!

这样写普通无线 文字还行,但是在写精品文字的时候,就得有所改变。

比如,反派也可以‘投诚’,转到主角这一-边。

配角,也可以‘黑化’,变成反派。比如魔兽里面的精灵女王,一个伟大的英雄,

黑化成了终极大反派。(但配角黑化要注意,不能轻易运用!因为容易写成毒点。比如女主

黑化,女配黑化,一个不小心就毒死大部分读者。)

总的来说,人物多样性和场景多样性-一样,是为了让一本书看起来丰富多彩。

有些作者写玄幻,满世界除了门派弟子,就没别的人了!

我们可以多加入各种有血有肉、接地气的人物!

比如主角经常去小区门口的-一个小饭店吃饭,店里的老板是个普通人,但是为人豪爽又客气,主角每次去吃饭,老板都送他- – 各种茶叶蛋,偶尔还跟主角聊聊人生,给主人各种启发等等。

总结:读者看的是故事,只要作者愿意去塑造,书里的每个人物都是故事。一本书里面

人物都丰满起来,整本书的质量和可读性就越高。

● 控制人物数量

①单个镜头内的‘主要人物’ 最好不要超过3人。

一旦超过这个数量,读者就容易犯晕–大家可以想象一下, 在一个画面里有四五个角

轮番开口说话,你自己晕不晕?

(比如相声,为什么台上只有两到三个人?因为人数一多,观众就容易晕菜!这就是‘群口相声’不受欢迎的原因之一。)

[当然,这个人物数量并不绝对,假如剧情中出现大量人物聚集的场景,比如开大会、

组队打怪、集体比武、混战等,可以把画面分割成多个镜头,每个镜头选择2到3人来描写,

尽量避免一个镜头内出现4个以上人物。]

②一段相对独立的剧情内的活跃人物,尽量控制在6到7人以内,最多不能超过10人。

男主女主、男配女配、反派和反派狗腿、重要队友、不速之客…..一般情况下,6、7

个人物完全足够撑起一段时间 相对独立的剧情。

如果安排过多的人物出场,既会导致读者眼晕,还会导致剧情分散。

③一段大剧情里面的人数,没法做具体界定。

但是在剧情的大高潮,矛盾冲突爆发的最终阶段,出场人物同样不能过多!必须遵循前面所说的,单个镜头里面不能超过3个主要人物!

如果非要超过,那就采用“分镜头”的方式!把一个大场面,切割成多个小场面来描写。”

●人物的汰换

随着剧情的推进,小说里出场的人物必然会越来越多,但是这些角色的成长速度,往往跟不上主角的成长脚步,所以当文中的人物积累到一定数量之后, 就必须开始进行汰换,所以免得造成人数臃肿的问题。

①淘汰不重要的人物。

这个很好理解,兵王文里的女主不能丢、校花文里的校花不能丢、奶爸文里的娃不能丢、

养成文里的妹妹不能丢、霸道总裁文里的总裁不能……

其他那些对主线影响不大的人物,大多数人都可以丢弃。

具体的做法,建议大家按照重要性给人物排个队,然后保留在前面的一部分人, 淘汰排

在后面的人。

②淘汰跟不上主角成长脚步的人物。

虽然大部分配角都跟不上主角的升级脚步,会随着剧情进展逐步退出舞台,但是有经验

的老作者往往会在剧情早期就安排一些配角(或者反派)和主角一起成长,因为这些人物更多

容易增加读者的粘性。

拿玄幻文里常见的内容举例:主角的好基友、本命灵兽、契约奴仆、宿命中的对手、相

爱相杀的.知….这些在设定中属于“成长型’的人物可以保留,而其余那些跟不上主角程度

长脚步的人物,则必须尽快淘汰,以免造成数量臃肿。

③人物迭代原则。

有淘汰,就必须有补充。

人物的更新换代,建议大家参照一个套路 原则,那就是新出场的人物要比退场的人物更强

强,但是不能强太多。

更强的新对手(或同伴),可以给予读者新的期待感;不能强太多,则可以防止主角生病级速度失控;这两点在升级文件里尤为重要。

假如主角刚打败一个普通武者,又跳出来-一个武者圣做对手,升级节奏基本就失控了。

[个人的一点建议:淘汰人正面人物,首选‘放长假’。 ‘放长假’的意思是指编个理由让人物暂时退出舞台,至于后文要不要让他们再出场,可以根据具体的剧情来决定。

之 所以不建议大家写死人物,让人物‘彻底退场’,是因为保持开放性选择在长篇写作中更灵活,能避免在后文需要该人物的时候,忽然发现前面已经把角色写死了。

二是因为写作圈子有句话叫做:“大神写死配角叫煽情,扑街写配角叫投毒”,如果不是罪大恶极的反派,另外那些多余的人物就尽量给他们放长假吧。]

●分清人物主次

很多小说经常会被喷‘主次不分’,除了剧情走偏之外,‘人物抢戏’也是-一个重要原因。

因此在码字过程中,作者除了控制人物数量之外,还必须时刻注意以哪些人物为主,哪

些人物为辅,以免错误分配笔墨。

用我的话来说就是,剧情决定了人物的主次,人物主次又决定了笔墨的分配,而笔墨的

分配又会反过来推动剧情,一旦人物主次不分,导致笔墨分配不合理,相关剧情自然就被弱

化了。

新作者最容易犯的错,就是把大量的笔墨浪费在跟当前剧情关联不大的次要人物身上,

甚至有些作者还会在主线剧情紧迫之际在次要人物身上开毫不相干的支线。

这样做不仅拖慢剧情,还会使文章失去应有的张力,严重的直接导致读者弃书。

[PS:作者利用人物开支线的时候,最好选择跟当前剧情紧密相关的人物,因为那样不

仅能保证主线剧情不偏,而且还能叠加张力。

举例: 主角遭到坏人追杀,躲不过,在感情深厚的兄弟在家里避风头(主线),刚巧赶上兄弟一家族遭遇当地恶霸的欺凌,于是主角又要面临恶霸的问题(支线) ….. )

推荐 一本关于人物角色方面的指南性书籍—-《经典人物原型45种》,创造独特角色的神

话模型,作者是美国的维多利亚.林恩施密特。

作者将文学和影视作品中的人物类别进行了总结,最终总结出了45种不同的人物角色原型。

这本书的干货很多,但是,实在是太干了!

有点啃不动,如果能够啃得动,可以去买这本书看看。

声明:本站资源来自会员发布以及互联网公开收集,不代表本站立场,仅限学习交流使用,请遵循相关法律法规,请在下载后24小时内删除。 如有侵权争议、不妥之处请联系本站(发送文章标题内容至邮箱77562245@qq.com)删除处理! 请用户仔细辨认内容的真实性,避免上当受骗! 万能资源整合网:提供各类,名师讲座视频,培训课程视频,如:企业管理培训课程视频、网络营销培训课程视频等,各类音频/培训视频教程/培训讲座下载观看。 站长推荐:¥299元充值开通【终身VIP会员】,活动期间限时优惠只需¥99元充值开通【终身VIP会员】就可以终身免费下载学习本站全部资源,非常超值!【点击立即开通】或者【点击咨询客服】开通.更多名师讲座内容,点击网站首页https://www.qnzlk.com查看,客服QQ微信同号:3304222535
万能资源整合网 » 四十五种人设及背景?四十五种人设及背景介绍!
加客服微信:3304222535,开通VIP下载权限!

提供最优质的资源集合

立即查看 了解详情
赞助VIP 享更多特权,建议使用 QQ 登录
喜欢我嘛?喜欢就按“ctrl+D”收藏我吧!♡